Autoridades provinciales, empresas operadoras y representantes sindicales mantuvieron un encuentro en el Ministerio de Trabajo de Caleta Olivia para abordar la situación de la actividad petrolera y los puestos laborales. Las compañías se comprometieron a no avanzar con nuevos despidos mientras se busca reactivar la producción y cumplir con los acuerdos vigentes.

En las oficinas del Ministerio de Trabajo de Caleta Olivia se llevó a cabo una reunión entre autoridades del Gobierno provincial, empresas operadoras y representantes sindicales para analizar la situación de la actividad petrolera y la continuidad de los puestos de trabajo en la provincia.

Del encuentro participaron el ministro de Energía, Jaime Álvarez, y el ministro de Trabajo, Juan Mata. También estuvieron presentes el secretario general de Camioneros, Sergio Sarmiento; el secretario general de Jerárquicos, José Lludgar; dirigentes de UOCRA, UPSAP y UTA; además de representantes de las operadoras Patagonia, Brest, Azruger, GCG, Clear, Quintana y Crown Point.

Según indicaron desde el sector sindical, la reunión fue resultado de reiterados reclamos realizados ante las autoridades provinciales y las empresas para que se cumpla lo establecido en los pliegos licitatorios y en los contratos suscriptos con la Provincia. En ese marco, se habían impulsado presentaciones ante el Ministerio, denuncias públicas, reuniones con distintos actores del sector, asambleas con trabajadores y diversas medidas gremiales.

Durante el encuentro, las empresas asumieron el compromiso de no avanzar con nuevos despidos, mientras que el Gobierno provincial se comprometió a garantizar el cumplimiento de ese acuerdo y a intervenir para dar respuesta a los planteos realizados por las organizaciones sindicales. En ese sentido, el ministro de Energía, Jaime Álvarez, aseguró que la Provincia hará cumplir lo acordado.

El acuerdo también permitiría avanzar en la reincorporación de trabajadores, en cumplimiento de actas firmadas previamente en el Ministerio de Trabajo que establecen esa obligación y que, según indicaron desde el gremio, no se venían cumpliendo.

Asimismo, desde el sector sindical reiteraron el pedido para que las empresas presenten una planificación operativa y un cronograma de trabajo con metas y plazos verificables, que permita recuperar los niveles de producción, reactivar equipos y terminar con la situación de trabajadores en stand by o bajo riesgo de despido. También se solicitó avanzar en la generación de nuevos puestos laborales.

Estas obligaciones, señalaron, fueron asumidas por todas las partes en 2025 cuando se adjudicaron las áreas a la UTE en el marco de los pliegos y contratos correspondientes. En ese contexto, remarcaron que, si las empresas no pueden cumplir con esas obligaciones contractuales, deberían ceder las áreas a otras operadoras que estén en condiciones de hacerlo. También plantearon que el Gobierno provincial debe exigir el cumplimiento de las inversiones comprometidas o avanzar con el proceso de reversión de áreas según lo establecido en la normativa vigente.

En relación con el Plan de Abandono de Pozos, el ministro de Energía informó que durante la próxima semana se publicarán los pliegos de licitación, lo que permitiría iniciar esas tareas en el corto plazo.

Por otro lado, el gremio manifestó su preocupación por los plazos planteados en relación con un informe vinculado a YPF. Según se indicó en la reunión, la operadora presentaría un informe en siete semanas que luego sería auditado por la Universidad de Buenos Aires. Sin embargo, desde la organización sindical señalaron que el programa firmado oportunamente entre la Provincia, FOMICRUZ e YPF establece que la Facultad de Ingeniería de la UBA debe actuar como entidad auditora desde el inicio del proceso, supervisando los relevamientos ambientales y validando la metodología aplicada.

En ese sentido, indicaron que el cronograma original establecía que dentro de los primeros siete días debía presentarse el plan de trabajo y el informe de inicio, mientras que a partir del 1° de diciembre debían comenzar los relevamientos de campo, con informes técnicos periódicos sobre el estado de los pasivos ambientales.

Desde el gremio también señalaron que hasta el momento no han tenido acceso a esos informes, por lo que solicitaron formalmente a las autoridades provinciales que los pongan a disposición.

Finalmente, la organización sindical advirtió que la situación requiere definiciones concretas y avances inmediatos, y aseguró que realizará un seguimiento permanente del cumplimiento de los compromisos asumidos. En caso de incumplimientos, indicaron que se adoptarán las medidas gremiales correspondientes en defensa del trabajo, la producción y el ambiente en la provincia de Santa Cruz.